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Nicht jeder Personaler legt Wert auf ein Deckblatt. Dennoch kann ein optisch ansprechendes Deckblatt die Neugier und Sympathie wecken.


Wähle einen aussagekräftigen Titel, wie:

 

"... wenn Sie Ihr Personal um einen engagierten jungen Menschen erweitern wollen, dem es am Herzen liegt, werdende Mütter mit viel Einfühlungsvermögen umfassend zu betreuen, dann wird Ihr gebotener Ausbildungsplatz durch mich gut besetzt sein ...".

 

Inhaltlich gehören  Angaben, wie Name, Adresse und Telefon oder E-Mail (falls vorhanden!) und nicht zu vergessen ein Bewerbungsfoto auf das Deckblatt.

 

Bei Berufen, wie Grafiker/in, Designer/in oder im Marketingbereich und im Bereich Events darf das Deckblatt ruhig etwas kreativer gestaltet sein. Deckblätter für Berufe im Bereich Pathologie oder Bestattung erfordern beispielsweise Zurückhaltung.


Beispiele für die Gestaltung eines Deckblattes:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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